Οικονομική ενίσχυση για γυναίκες που επιστρέφουν στην εργασία μετά την άδεια μητρότητας – Ποιες δικαιούνται την επιδότηση και ποια βήματα απαιτούνται στην ηλεκτρονική αίτηση.
Νέα μητέρα ή σε διαδικασία υιοθεσίας; Μπορεί να δικαιούστε χρηματική ενίσχυση που καλύπτει τη διαφορά μεταξύ του κανονικού μισθού σας και του επιδόματος μητρότητας που λάβατε από τον e-ΕΦΚΑ κατά την άδεια κυοφορίας και λοχείας.
Η αίτηση πραγματοποιείται ηλεκτρονικά μέσω της πλατφόρμας της ΔΥΠΑ και απευθύνεται σε μητέρες του ιδιωτικού τομέα με ενεργή εργασιακή σχέση.
Το πρόγραμμα απευθύνεται σε γυναίκες που πληρούν όλες τις παρακάτω προϋποθέσεις:
Είναι ασφαλισμένες στον e-ΕΦΚΑ (πρώην ΙΚΑ-ΕΤΑΜ) με σύμβαση ιδιωτικού δικαίου.
Διατηρούσαν ενεργή σχέση εργασίας κατά την έναρξη της άδειας κυοφορίας.
Έχουν λάβει επίδομα μητρότητας από τον e-ΕΦΚΑ.
Έχουν εργαστεί τουλάχιστον 10 ημέρες στον ίδιο εργοδότη πριν από την έναρξη της άδειας.
Δικαιούχες είναι επίσης:
Θετές μητέρες, εφόσον το παιδί είναι έως 8 ετών.
Τεκμαιρόμενες μητέρες (μέσω παρένθετης μητρότητας), υπό τις ίδιες προϋποθέσεις.
Η επιδότηση καλύπτει τη διαφορά μεταξύ:
Του καθαρού μηνιαίου μισθού της μητέρας κατά την έναρξη της άδειας, και
Του επιδόματος μητρότητας που καταβλήθηκε από τον e-ΕΦΚΑ για το ίδιο διάστημα.
Με αυτόν τον τρόπο, η εργαζόμενη λαμβάνει ολόκληρο το εισόδημά της για την περίοδο της άδειας μητρότητας.
Η αίτηση υποβάλλεται ηλεκτρονικά μέσω της πλατφόρμας της ΔΥΠΑ:
🔗 parentalbenefits.dypa.gov.gr
Η προθεσμία για την υποβολή είναι τρεις (3) μήνες από την ημερομηνία καταβολής του επιδόματος μητρότητας από τον e-ΕΦΚΑ.
Οι ενδιαφερόμενες πρέπει να προσκομίσουν ή να υποβάλουν ηλεκτρονικά:
Βεβαίωση e-ΕΦΚΑ, που να αναφέρει:
Διάρκεια επιδότησης
Ημερήσιο ποσό επιδόματος
Συνολικό καταβληθέν ποσό
Βεβαίωση εργοδότη, ανάλογα με την περίπτωση (γενική, θετής ή τεκμαιρόμενης μητέρας).
Αντίγραφα αποφάσεων επιδόματος ασθενείας (αν υπάρχουν).
Άδεια διαμονής/εργασίας, για μητέρες από τρίτες χώρες.
Απαιτείται ένα από τα παρακάτω έγγραφα:
Βεβαίωση τοποθέτησης ανηλίκου από τον αρμόδιο φορέα.
Συμβολαιογραφικό έγγραφο φυσικής παράδοσης του τέκνου.
Δικαστική απόφαση αναγνώρισης αλλοδαπής υιοθεσίας.
Η δράση στοχεύει στη στήριξη των νέων μητέρων κατά την επιστροφή τους στην εργασία, διασφαλίζοντας ότι δεν υφίστανται εισοδηματική απώλεια κατά την άδεια μητρότητας και ενισχύοντας την ισότητα στην απασχόληση.
Η Τακτική Επιδότηση Ανεργίας της ΔΥΠΑ αποτελεί σημαντική οικονομική στήριξη για τους εργαζόμενους που έχασαν τη δουλειά τους, ωστόσο η χορήγησή της συνδέεται με συγκεκριμένες προϋποθέσεις σχετικά με τα ένσημα, τον τρόπο λήξης της εργασιακής σχέσης και το ασφαλιστικό ιστορικό του ανέργου.
Τα τελευταία χρόνια, ιδίως με την εισβολή της Ρωσίας στην Ουκρανία έχει παρατηρηθεί μεγάλη αύξηση στις τιμές του ρεύματος με αποτέλεσμα όλο και περισσότεροι πολίτες να «κυνηγούν» του κοινωνικό τιμολόγιο ή αλλιώς ΚΟΤ.
Σημαντικές αλλαγές και διευκρινίσεις αφορούν τα προστατευόμενα τέκνα, την υποβολή φορολογικής δήλωσης από φοιτητές και τα δικαιώματα για το έκτακτο επίδομα παιδιού, επιστροφή ενοικίου και φοιτητικό επίδομα.
Οι οφειλές προς την εφορία αποτελούν ένα διαχρονικό πρόβλημα για χιλιάδες φορολογούμενους, ιδιαίτερα όταν πρόκειται για παλιά χρέη που παραμένουν ανεξόφλητα επί σειρά ετών.
Η πολιτική διακοπής υδροδότησης σε περιπτώσεις ληξιπρόθεσμων οφειλών βρέθηκε στο επίκεντρο της πρόσφατης Γενικής Συνέλευσης της ΕΥΔΑΠ, με τη διοίκηση της εταιρείας να εξηγεί τους λόγους για τους οποίους έχει τεθεί το όριο των 100 ευρώ για την έναρξη της διαδικασίας διακοπής νερού.
Υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής: Δεν εξετάζεται επιβολή πλαφόν στα ενοίκια
Πάνω από 1,38 δισεκατομμύρια ευρώ αναμένεται να πιστωθούν στους λογαριασμούς σχεδόν 2,7 εκατομμυρίων δικαιούχων μέσα στην εβδομάδα από τις 22 έως τις 26 Ιουνίου, σύμφωνα με τον προγραμματισμό πληρωμών του e-ΕΦΚΑ και της ΔΥΠΑ.
